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第六十一章 为人品干杯

  第六十一章 为人品干杯 (第2/2页)
  
  “好的,我一会就安排人,准备好你们需要的文件,这样不耽误你们审核的时间。”
  
  “那好,今天十分感谢杨经理的配合,贵公司在生产车间、品质管控、仓储管理三个方面,满足我们鑫海的要求。如果明天文件类审核通过,那么本次抽验贵司肯定是a。”
  
  我这话没有丝毫恭维的意思,就是平心
  
  而论,实话实说。
  
  “我代表锦达,感谢岳工、王工给予我司这么高的评价,我们一定会再接再厉,咱们先去待客区吧,我安排一下晚餐,然后咱们就出发。”
  
  “感谢杨经理的盛情款待。”我客气的说道。
  
  “对了,你们有没有什么忌口”杨启细心的问道。
  
  “我们随便,杨经理看着安排就好,越简单越好。”
  
  我们三人来到了待客区,杨启示意前台文员给我们端上两杯咖啡。
  
  还是之前的那个女孩,端着两杯咖啡给我了俩送了过来,她一看到大威,就忍不住扑哧一笑,惹得大威低着头,不去看她。
  
  “自信心受挫了你的小心脏让苏静弄得,现在这么脆弱吗”我忍着笑,对大威说道。
  
  “你还提这事,我今天够丢人的了。”大威说完,转过头去,不在理我。
  
  “岳工、王工,咱们走吧,车已经在外面了。”杨启说着,带我们走出了锦达,上了一辆捷达轿车。
  
  杨启已经来z市七年了,所以对z市非常了解,路上他给我们介绍z市的一些景点,名胜古迹,并欢迎我们随时来旅游,他来当导游。
  
  到了酒店,是家粤菜馆,杨启招呼着我俩点菜,我和大威示意他做主就好。
  
  我的主要目的不在于吃什么,是想请教一下杨启如何把锦达qa管理的如此井然有序。
  
  菜上来后,因为晚上就住在z市,所以我们喝了点啤酒。几杯下肚后,我觉得时机差不多了,大家也熟络了,便开口说道“杨经理,不瞒你说,我和王威刚刚入职不久,在工作经验上十分欠缺。我看贵司在品质体系管控上,做的十分到位,想和杨经理学习一下经验。”
  
  “都说东北人实在,果不其然,既然岳工、王工愿意听我说几句,那我就讲讲,学习谈不上,咱们权当相互交流。”杨启谦虚的说道。
  
  “其实咱们作为qa人员,虽然公司不同,但是qa的管理方式大同小异。锦达在这方面比较注重dca循环法则,我们把质量管理分为四个阶段,即计划n、执行do、检查check、处理act。
  
  在确保锦达质量管理体系正常运行时,我们重视以下两点一是,过程控制,就是规范和检查生产中的各个关节,来料、生产、出货,以为操作指引。二是,全员参与,公司的品质从来都不是品保部门的事情,它需要公司全员参与进来,qa不过是起到查验、监督和管理的职责,各部门之间要相互协调,相互沟通,共同为公司的品质做贡献。”
  
  杨启的话,让我和大威不住地点头,有种收益匪浅的感觉。
  
  “你们课长周俊,可是实力派的角色,我非常欣赏他,有才华、有能力、有胸襟,你俩能跟着他,可以学到不少东西。”杨启谈论周俊的时候,脸上尽显欣赏的表情。
  
  “杨经理和我们周课以前就认识吗”大威把烟拿出来,分给杨启和我。
  
  “是的,以前我和你们课长是一个公司的,他是我手下的工程师,我是先于他离职的。那时候我非常看好他,只可惜他受你们张副总的邀请,去了鑫海,不然我用什么方法都会把他挖过来。”杨启有些失望的叹了口气。
  
  “周课去了鑫海,你也可以邀请他进盟锦达呀。”我有些不解的问道。
  
  杨启听了我话,摇摇头“锦达怎么能和鑫海比,锦达不过是一家中等规模的公司,而鑫海是跨国公司,业务遍布全球。我怎么能把有着大好前程的周俊,拉到锦达来,这不是断了他的上升空间吗”
  
  “杨经理,周课和你都有着广阔的胸怀,为你们的人品,我俩敬你一杯。”杨启的话让我十分感动。
  
  说完,我和大威站了起来,杨启也赶忙起身“这话我可当不起。”
  
  “当得起,我和王威在鑫海,一直受到周课的照顾,他就像你一样,无私、正派。”
  
  我们三人的杯子碰到了一起,为了一个“人”字,干
  
  
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