第二百五十七章 核心团队的人员 (第1/2页)
　　
　　刘清涟连忙说道：“哦，这两位是我的助手，是我在美国管理公司团队的核心人物。这位是齐海运，担任我的总经理助理，这位是赵飞雪，我的办公室助理。当然，现在他们暂时会帮忙做一些行政公具体工作。等以后公司完善了，他们再回归他们的本职工作。我已经和他们谈过，他们的月薪是两万，不过我只答应一万，加上公司百分之一的分红。吴董事长看是否合适，如果合适，就可以和他们签订合同。如果不合适，我们还要去另外寻找。当然我个人建议，还是留下。毕竟他们和我配合熟悉，而且，他们本身也是有着极高的能力的。将来，他们都能独当一面。”
　　
　　吴邪带点头：“你是总经理，这种事情，你来负责，我不管。我给你的权限，合同中写得明白，不违反我们之间的合同之下，你随便。我只要你管好公司，我不管你用什么人，怎么用。”
　　
　　刘清涟点点头：“那好，我就和他们签合同。不过公司是不是有公章？”
　　
　　吴邪尴尬的挠挠头：“这个……你去办吧……”
　　
　　刘清涟呵呵一笑：“好，那我去办。”
　　
　　“嗯，等等，赵飞雪先做办公室主任吧，没问题吧？现在你看……”吴邪无奈的指了指桌子上堆放着的那些文件材料，无奈的说道。
　　
　　赵飞雪走了过来：“吴董事长，我对办公室工作很熟悉。可以胜任。”
　　
　　“那我就越权一次，刘总不会生气吧？”吴邪笑着说道。“我实在是手头没人，刚才还说这个事情呢。而且，我们这里，要找个好的办公室主任，可难。至少暂时没有什么名气，没有什么拿出手的业绩，很难。”
　　
　　刘清涟笑道：“我本来也是这么打算的。正好和您汇报一下，齐海运暂时就负责公司的后勤和开发期的统筹管理。他擅长这个。后勤方面的事情，他可以一手打理。”
　　
　　吴邪点点头：“不过我也要说明，我这里都是附近的父老乡亲，对于公司管理可能会很不适应。而且，我也答应了我父亲和李副镇长，要让他们在这里工作，比外出打工好。你们要注意这一点，具体的我也不好说。总之，不能让人骂我。待遇方面，按照当地情况，你们来安排。”
　　
　　刘清涟接着点头：“头两个月，我们只会按照原来的惯性去做事。这两个月，我们需要适应这里的大环境和小环境。然后才会在公司正式运行的时候进行一系列的整改，通过比较温和方式。我个人不赞成暴风骤雨式的改变。那样确实可能会有好处，但是对我们公司现在的实际情况不符合。”
　　
　　吴邪点点头：“那我就放心了。放手去干，干好了，咱们一起，改造中国农业，我是有这个决心的。你们如果不相信，你们都是农业方面的人才，可以先去看看我种的一些果树。相信其中的技术，你们应该懂的价值。别的不说，光靠这些技术，我们就已经立足一不败之地。当然最重要一点，所有人都必须签署保密协议，关于我们的技术，绝对不允许外流。目前我们的技术，是独一无二的，不说我吹牛。你们先去看了再做决定。”
　　
　　……
　　
　　一连三天时间，吴邪没干其他的，只是带着刘清涟三个人在工地上走了一圈，然后在他的葡萄园和果树园里转了一圈。
　　
　　
　　
　　（本章未完，请点击下一页继续阅读）